RRHH

Excelente curso, 100% Subvencionado por el Fondo Social Europeo, dirigido a trabajadores, desempleados y futuros profesionales que quieran desarrollar su carrera profesional en el Sector de la Construcción ¡infórmate más!  

Requisitos: Ser un profesional (en activo o no) del Sector de la Construcción, tener nacionalidad española o permiso de residencia.

Información:

• Dirigido a:  Profesionales del Sector de la Construcción de España
• Modalidad:  Presencial. 
• Duración: 25 horas
• Evaluación: a consultar
• Precio: Curso gratis
• Titulación: Título Oficial de cualificación profesional emitido por Fundación Laboral de la Construcción y válido para ser incluido en la Tarjeta Profesional de la Construcción (TPC).

Objetivos:

OBJETIVO GENERAL
Adquirir unos conocimientos básicos, tanto teóricos como prácticos, sobre el Derecho Laboral, y el Sistema español de Seguridad Social,  otorgándole un grado de conocimiento de carácter  general de los conceptos que integran dichas materias, así como  permitiéndole  desarrollar, a su conclusión, aquellas  actividades básicas en la gestión diaria de las relaciones laborales.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Conocer el concepto y la evolución del Derecho del Trabajo y su ámbito de aplicación.
- Conocer la interpretación y aplicación de las normas laborales.
- Conocer el contrato de trabajo, sus vicisitudes y sus modalidades.
- Conocer el sistema español de Seguridad Social.
- Identificar los requisitos de inscripción, afiliación y cotización.
- Identificar y conocer las prestaciones de la Seguridad Social.

Temario:

UNIDAD DIDÁCTICA 1. DERECHO LABORAL: CONCEPTO, NACIMIENTO Y EVOLUCION.
1.1. Concepto de Derecho del Trabajo.
1.2. Evolución histórica.
1.3. Ámbito de aplicación del Derecho del Trabajo.
1.4. Relaciones laborales de carácter especial.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. NORMAS DE DERECHO LABORAL.
2.1 Fuentes del Derecho Laboral. Disposiciones Legales y Reglamentarias, Convenio Colectivo, Contrato de Trabajo.
2.2 Interpretación y aplicación de las Normas Laborales

UNIDAD DIDACTICA 3. EL CONTRATO DE TRABAJO.
3.1 Elementos básicos del contrato.
3.2 Modalidades de contrato.
3.3 Derechos y Deberes Laborales Básicos.

UNIDAD DIDACTICA 4. CONTENIDO DEL CONTRATO DE TRABAJO.
4.1 La prestación de trabajo.
4.2 El tiempo de la prestación de trabajo.
4.3 El salario.

Importante: para conseguir más información del curso haz click aquí, o bien puedes llamar al teléfono gratuito 900 11 21 21 de 8 a 20 h. de lunes a jueves y de 8 a 15 h. los viernes